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Dans HBR France, les neurosciences permettent d’identifier des caractéristiques génétiques qui influencent nos préférences… Notamment au travail. Le niveau de cortisol, par exemple, régule la volonté de se battre, et donc la capacité à s’épanouir dans un climat compétitif. La soif de mouvement (expatriation, changement de poste, etc.) est dictée par le gène DRD4 qui code les récepteurs de dopamine. De même, le besoin de reconnaissance, la capacité à collaborer, le besoin d’interaction et la pensée créative sont liés à notre configuration neurophysiologique.

 

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