L’accord groupe, plus fort que jamais

L’élargissement du champ d’action de l’accord groupe, suite à la loi Travail, simplifie grandement la vie des RH. Plus besoin de multiplier les négociations au sein des filiales. Possibilité de définir un statut commun pour les collaborateurs. Opportunité d’accélérer les projets de transformation. Bref, une mesure efficace qui libère du temps pour les RH, forcément on adhère.

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